সংগ্রাম এবং শ্রমের গৌরব উদযাপন

সম্প্রতি, গীতানে পরিশোধন এবং ঘূর্ণায়মান এলাকায় "পণ্যের জীবন বৃদ্ধি" শ্রম প্রতিযোগিতার জন্য একটি প্রশংসা সভা অনুষ্ঠিত হয়েছে।পরিশোধন এবং ঘূর্ণায়মান অপারেশন এলাকার প্রতিনিধি এবং মান বিভাগের প্রতিনিধি উভয়ই সাধারণ বক্তৃতা করেন।পার্টির সেক্রেটারি, চেয়ারম্যান ও মহাব্যবস্থাপক লি গ্যাং সভায় উপস্থিত ছিলেন এবং বক্তব্য দেন।সভায় কোম্পানির নেতৃবৃন্দ, দলীয় শাখার সেক্রেটারি এবং অংশগ্রহণকারী কর্মচারীদের প্রতিনিধিরা উপস্থিত ছিলেন।

নেতাদের বক্তৃতা

★ কোম্পানির পার্টি কমিটির পক্ষ থেকে, কমরেড লি গ্যাং শ্রম প্রতিযোগিতায় সম্মাননা অর্জনকারী সমষ্টি এবং ব্যক্তিদের অভিনন্দন জানান এবং কোম্পানির উন্নয়নে তাদের অবদানের জন্য তাদের সকলকে আন্তরিক ধন্যবাদ জানান।

★ লি গ্যাং উল্লেখ করেছেন যে পরিশোধন এবং ঘূর্ণায়মান অপারেশন এলাকা, প্রযুক্তি উন্নয়ন বিভাগ এবং গুণমান বিভাগের তিন-পর্যায়ের প্রক্রিয়ায় প্রতিটি অংশগ্রহণকারী কর্মচারীর যৌথ প্রচেষ্টায় গ্যাস সামগ্রী নিয়ন্ত্রণ এবং পণ্য পরিষেবার জীবন বৃদ্ধির একটি ভাল স্তর ছিল সফলভাবে তৈরি.শ্রম প্রতিযোগিতা চালিয়ে, আমরা আমাদের মন পরিবর্তন করেছি, আমাদের চেতনা ভেঙ্গেছি, নকল কারুকার্য করেছি, তৈরি পণ্যের হার উন্নত করেছি, উত্পাদিত স্ক্র্যাপ স্টিলের পরিমাণ কমিয়েছি, সূক্ষ্ম অপারেশনের কাজের অভ্যাস গড়ে তুলেছি এবং একটি কঠোর, সূক্ষ্ম, মনোযোগী। এবং দায়িত্বশীল কাজের মনোভাব, এবং ইস্পাত ফুল ব্র্যান্ডের সোনার সামগ্রী এবং ইস্পাত ফুলের বৈদ্যুতিক তাপের দ্রুত জীবনকে উল্লেখযোগ্যভাবে উন্নত করেছে।

★ লি গ্যাং শ্রেষ্ঠত্ব, ক্রমাগত অপ্টিমাইজেশান এবং উন্নতি এবং "উচ্চ স্তরের স্থিতিশীলতা" মেনে চলার প্রয়োজনীয়তার উপর জোর দিয়েছেন।প্রথমত, আমাদের উচিত শ্রম প্রতিযোগিতার অভিজ্ঞতা এবং অনুশীলনের সংক্ষিপ্তসার, এবং ক্রমাগত এটিকে উন্নত করা, একটি উপায় এবং বাহক হিসাবে জ্ঞান এবং গবেষণা সংগ্রহ করা, অপারেশন স্তর উন্নত করা, গুণমান উন্নত করা এবং দক্ষ প্রতিভা গড়ে তোলা;দ্বিতীয়ত, আমাদের প্রচেষ্টাকে কেন্দ্রীভূত করতে হবে এবং একসাথে রূপান্তর করতে হবে, সংকট সচেতনতা স্থাপন করতে হবে, লো-কার্বন, পুনর্ব্যবহারযোগ্য এবং সবুজের বিকাশের ধারণার উপর ফোকাস করতে হবে, এন্টারপ্রাইজের বিকাশের মোডকে রূপান্তরিত করতে হবে, নতুন এবং জন্মগ্রহণ করতে হবে, কোকুনকে একটি প্রজাপতিতে ভাঙতে হবে, এবং নেতৃত্বে লেন পরিবর্তন করুন;তৃতীয়ত, আমাদের ঐতিহ্যগত চিন্তাভাবনাকে রূপান্তরিত করতে হবে, বর্তমান পরিস্থিতির সাথে সংযোগ স্থাপন করতে হবে এবং চতুর্থত, আমাদের অবশ্যই শিখতে হবে এবং অনুশীলন চালিয়ে যেতে হবে, ব্লু-কলার, হোয়াইট-কলার, দক্ষ কারিগর, অপারেটর, প্রযুক্তিবিদ এবং প্রকৌশলীদের অবশ্যই ক্ষেত্র, উৎপাদন লাইন এবং সরঞ্জামতাদের তাদের পেশা, তাদের কাজ এবং তাদের ক্রিয়াকলাপকে সম্মান করা উচিত এবং তাদের জ্ঞান, দক্ষতা, ক্ষমতা এবং দক্ষতা উন্নত করার জন্য একসাথে কাজ করা উচিত, যাতে এন্টারপ্রাইজের স্বাস্থ্যকর এবং উচ্চ-মানের উন্নয়নে সহায়তা করা যায়।

লি হংলি, ভাইস জেনারেল ম্যানেজার, শ্রম প্রতিযোগিতা "উৎপাদনের জীবন বৃদ্ধি" এর প্রশংসামূলক সিদ্ধান্ত পড়ে শোনান।

শৃঙ্খলা পরিদর্শন কমিটির সচিব ও সহকারী মহাব্যবস্থাপক লি জিয়াওকি সভায় সভাপতিত্ব করেন।

অন-সাইট স্বীকৃতি এবং পুরস্কার

লি গ্যাং শ্রম প্রতিযোগিতায় বিজয়ী দলকে সম্মানসূচক সার্টিফিকেট প্রদান করে

রিফাইনিং এবং রোলিং অপারেশন এলাকার অপারেশন ম্যানেজার ওয়াং ঝিকিয়াং সম্মেলনে শ্রম প্রতিযোগিতার সংগঠনের সাথে পরিচয় করিয়ে দেন

XI Lintao, গুণমান বিভাগের পরিচালক, শ্রম প্রতিযোগিতার ফলাফল সংক্ষিপ্ত

কোম্পানির পার্টি কমিটি আহ্বান জানিয়েছে: 2021 সালের কাজ বন্ধ করার জন্য লড়াই করছে, আমি আশা করি যে কোম্পানির সমস্ত কর্মীরা প্রচেষ্টা চালিয়ে যাবে, একসাথে কাজ করবে, অসুবিধাগুলি কাটিয়ে উঠবে, সমস্যাগুলি মোকাবেলা করার জন্য আত্মবিশ্বাস বাড়াবে এবং ভাল সুযোগ কাজে লাগাতে, জয়ের আত্মবিশ্বাসের চ্যালেঞ্জ মোকাবেলা করার সাহস করুন, 2021 সালের কাজ এবং লক্ষ্যগুলি সফলভাবে সম্পূর্ণ করুন, কোম্পানির "14তম পঞ্চবার্ষিক পরিকল্পনা" একটি ভাল শুরু করার জন্য আমরা একটি ভাল শুরুর ভিত্তি স্থাপন করব। 14তম পঞ্চবার্ষিক পরিকল্পনা।